بررسی رابطه بین رعایت معیارهای اخلاقی توسط پرستاران با میزان رضایتمندی بیماران
مبانی نظری فصل دوم: بررسی رابطه بین رعایت معیارهای اخلاقی توسط پرستاران با میزان رضایتمندی بیماران به همراه منابع
فهرست
فصل دوم مبانی نظری و پیشینه تحقیق... 10
بخش اول: معیار های اخلاقی.. 12
2-2-1-اهميت و ضرورت بحث هاي اخلاقي.. 16
2-2-2-اهميت موازین اخلاقی در روايات اسلامي.. 19
2-2-3-معاني و کاربردهاي موازین اخلاقی.. 19
2-2-5-مدل های مفهومي عوامل تاثير گذار بر معیارهای اخلاقي کارکنان. 22
2-2-6- ويژگيهاي معیارهای اخلاقی.. 23
2-2-6-2-برتريجويي و رقابتطلبي.. 24
2-2-6-5-رعايت و احترام نسبت به ارزشها و هنجارهاي اجتماعي.. 24
2-2-8-عوامل پايهاي معیارهای اخلاقی.. 26
2-2-8-1- استقلال حرفهاي اخلاق علمي.. 26
2-2-8-3-عينيتگرايي، بيطرفي و عدم جانبداري.. 26
2-2-8-4- فراتر رفتن از مفهوم معيشتي.. 27
2-2-9-ضرورت ترويج معیارهای اخلاق حرفهاي در سازمان. 27
2-2-9-وظايف مديران در اخلاقي کردن سازمان. 29
2-2-10-عوامل روانشناختي مرتبط با اخلاق كار. 29
2-2-11-ضمانت اجراي رعايت قواعد معیارهای اخلاقی در ادارات... 31
2-2-12-مشکلات و موانع اخلاق حرفهاي.. 32
2-2-12-1-ارزشمداري به جاي مسئلهمحوري.. 32
2-2-12-2- غفلت از عوامل تأثيرگذار بر اخلاق حرفهاي.. 33
بخش دوم: رضایت مندی مشتری.. 38
2-3-1-پارادایم های رضایت مشتری.. 41
2-3-1-1- پارادایم «انتظارات - عدم تطابق» 41
2-3-1-4- پارادایم «عملکرد درک شده» 44
2-3-1-5- پارادایم «فرایندهای چندگانه» 44
2-3-1-6- پارادایم «نسبت دادن» 44
2-5- پیشینه و تاریخچه تحقیق.. 48
تعداد مشاهده: 4827 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.docx
فرمت فایل اصلی: word.doc
تعداد صفحات: 47
حجم فایل:174 کیلوبایت